就有傳媒報道外籍家庭傭工Baby Jane Allas女士的家人近日（2025年3月9日）指稱平等機會委員會（平機會）就Baby Jane Allas女士的索償個案處理多時仍然沒有結果，平機會今天（2025年3月10日）作出以下回應，以正視聽：

• 平機會於2019年接獲Baby Jane Allas女士根據《殘疾歧視條例》（香港法例第487章）作出的投訴，指稱其前僱主基於她的殘疾，終止其僱傭合約。平機會於約8個月後完成調查及決定向她提供法律協助，並隨即於2020年代表她（申索人）向區域法院提出法律訴訟，答辯人為其前僱主，案件編號為DCEO 11/2020。處理此案件的整個過程，並没有出現平機會就個案調查多年的情況。
   
• 雖然申索人其後返回菲律賓，平機會一直繼續提供法律協助，並就殘疾歧視的訴訟與她保持溝通。申索人於2021年不幸身故，殘疾歧視的訴訟也因此要暫時停止，待至獲授權人士取代申索人繼續有關訴訟。申索人的親人在菲律賓及香港兩地依法進行有關程序，就申索人於香港的遺產提交遺產管理申請，由於申請涉及兩地法律，過程歷時逾兩年半。期後，香港法院在2024年初批准申索人的遺產管理人可以替代申索人繼續殘疾歧視的訴訟，平機會一直有就殘疾歧視訴訟協助遺產管理人向香港法院提出相關的申請。訴訟的另一複雜性是案件的答辯人已遷出最後為人所知的住址且未有提供其它聯絡途徑，平機會需要按法律程序向法庭申請以替代方式送達法庭文件予有關答辯人。目前平機會仍在積極推進殘疾歧視訴訟的相關法律程序，並且與相關遺產管理人保持溝通。
   
• 平機會作為執行《殘疾歧視條例》及其它反歧視法例的法定機構，一直持守適時處理投訴個案的重要原則，是次回應是希望就平機會處理有關法律訴訟的情況提供更多資料，以正視聽。至於有關目前法律訴訟的其他資料，基於保護當事人權益的考慮，平機會不能予以披露。

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