平等機會委員會(委員會)今天(2005年9月23日)按《殘疾歧視條例》(香港法例第487章)於區域法院代表一名女士提出法律訴訟，該名女士指稱她的前僱主基於她的殘疾(神經性皮膚炎)而歧視她，把她解僱。


委員會就此個案提供法律協助，因為此案突顯出一個重要的原則，就是僱主在《殘疾歧視條例》之下，有責任為有殘疾的僱員提供合理的遷就。


查詢: 羅寶珠女士 21062226