新冠疫情引發各地出現排外情緒，令今年的國際消除種族歧視日（3月21日）更顯重要。為紀念這個日子，平機會於當天與香港明愛合辦網上論壇，並於本月刊登報章廣告、發表專欄文章，以及設立專題網站，呼籲大眾關注本港少數族裔社群的權益。

論壇題為「展望疫後未來」（Looking Beyond the Pandemic），吸引了大約80位參加者，當中包括企業和非牟利團體的代表，以及公眾人士。講者包括社區領袖、社工、政策倡議者和致力推動共融工作間的僱主等，他們透過分享自身經驗，探討少數族裔社群在疫情下面對的各種挑戰，以及各界在疫情過後可如何加強合作，確保不同社群均享有平等的就業機會。

平機會主席朱敏健先生於同日在《獨立媒體》、《立場新聞》及《南華早報》發表文章，促請政府盡快審視支援非華語學生學習中文的政策。如沒有定期的數據收集和分析，政府將難以評估政策成效，遑論幫助少數族裔青年衝破語言障礙，促進他們的求學和就業機會。加上網上授課早前成為常態，學生難以如以往一樣置身校園語境、活學活用，或令部分非華語學生對中文變得更生疏，中文能力進一步滯後。

此外，平機會亦設立了專題網站，提供各種實用資源，包括《香港少數族裔青年的教育和就業路徑：實用指南》、為有意推動種族共融的機構而設的政策範本，以及有關《種族多元共融僱主約章》的資訊等。該約章於2018年推出，至今已有超過150間機構簽署支持。如欲瀏覽上述資源，請按以下連結。

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