新闻稿 - 平等机会委员会

2025

平机会举行「共创安全空间：反性骚扰60秒短片创作比赛2025」颁奖礼平等机会委员会（平机会）今日（2025年7月17日）举行「共创安全空间：反性骚扰 60 秒短片创作比赛2025」颁奖礼。主礼嘉宾香港特别行政区政府政制及内地事务局副局长胡健民先生在活动上致辞，并向中学组、高等教育组及公开组的得奖者颁发奖项。 17/07/2025
平机会举行第三届「种族友善校园计划嘉许典礼」平等机会委员会（平机会）今天（2025年7月4日）举行嘉许典礼，表扬参与「2024/25种族友善校园嘉许计划」的学校在推广种族共融方面取得的成果。今年平机会继续获教育局支持举办此计划，香港特别行政区政府教育局局长蔡若莲博士出席嘉许典礼担任主礼嘉宾。嘉许计划旨在鼓励学校透过多元活动向学生灌输种族共融的观念，参加计划的学校须在校内举行学生活动，宣扬种族平等共融的信息，并安排老师接受相关培训。今届计划合共有133所幼儿园、小学及中学参加并达到计划全部要求，成为「支持种族友善校园」。 04/07/2025
大专院校鼎力支持学生校园推广反性骚扰「平等机会青年大使计划2024/25」圆满结束平等机会委员会（平机会）今天（2025年6月14日）举行「平等机会青年大使计划2024/25」嘉许典礼，在平机会主席林美秀女士、平机会委员及大专院校代表的见证下，向数十位青年大使颁发证书，以表扬这些大专学生在参与计划所展现的努力与热诚，以及他们取得的成就。 14/06/2025
平机会首办「平等机会杯中学校际辩论比赛」推广多元共融理念由港大同学会书院勇夺冠军宝座平等机会委员会（平机会）今天（2025年5月3日）举行「平等机会杯中学校际辩论比赛总决赛暨颁奖典礼」。经过过去逾两个月进行30场辩论比赛，协恩中学及港大同学会书院脱颖而出进入总决赛，并就辩题「科技进步对达至共融社会利大于弊」进行热烈辩论，争夺冠军宝座，最后由港大同学会书院夺得冠军，协恩中学夺得亚军，而粉岭礼贤会中学及基督教崇真中学则并列季军。 03/05/2025
平机会欢迎新委员并感谢即将离任的委员平等机会委员会（平机会）就政府今天（2025年5月2日）公布，香港特别行政区行政长官委任五名新任委员及再度委任九名现任委员担任平机会委员，表示欢迎。他们的任期为两年，由2025年5月20日起生效。 02/05/2025
平机会就性骚扰个案提供法律协助平等机会委员会（平机会）今天（2025年4月24日）根据《性别歧视条例》（第480章），代表一名中学女学生（申索人）在区域法院提出法律诉讼（申索通知书编号: DCEO 3/2025）。申索人指称在她就读中二至中四期间，一名同班男同学（答辩人）多次对她作出性骚扰，包括透过即时通讯软件向她发出涉及性的猥亵讯息，以及向她作出不受欢迎的身体接触等。申索人不断清晰及明确地拒绝这些性骚扰行为，惟答辩人仍继续对她作出性骚扰，甚至加剧其性骚扰行为，令申索人感到受冒犯及侮辱。 24/04/2025
平机会员工参与分享会了解前海在深港合作的角色平等机会委员会（平机会）在2025年4月11日举行「前海如何在深港合作上发挥特殊作用」分享会，并邀请了深圳市前海深港现代服务业合作区管理局首席港澳联络专家兼平机会委员黄梓谦先生作主讲嘉宾，以加深员工对前海规划、最新发展及机遇的了解。 14/04/2025
平机会举办活动感谢不同族裔的社区伙伴平等机会委员会（平机会）今日（2025年4月12日）举行活动，感谢社区伙伴为推动香港种族平等作出的宝贵贡献，并庆祝2025年国际消除种族歧视日及《种族歧视条例》生效15周年。活动有近100名来自80个不同族裔社区服务团体的人士及持份者参与。 12/04/2025
平机会呼吁社会各界宣扬种族共融以响应2025年国际消除种族歧视日平等机会委员会（平机会）呼吁持份者和社会各界宣扬种族多元共融，以响应每年3月21日的国际消除种族歧视日。 20/03/2025
平机会举行《种族多元共融雇主约章》中小企签署仪式及发布问卷调查报告平等机会委员会（平机会）今日（2025年3月18日）举行《种族多元共融雇主约章》（《约章》）签署仪式，欢迎中小企可持续发展学会旗下14间企业会员加入成为《约章》签署机构。它们将会联同其余500多间已签署《约章》的机构，一同承诺推动种族多元共融工作间。 18/03/2025
平机会就协助外籍家庭佣工Baby Jane Allas女士（已身故）提出残疾歧视索偿一案作出回应就有传媒报道外籍家庭佣工Baby Jane Allas女士的家人近日（2025年3月9日）指称平等机会委员会（平机会）就Baby Jane Allas女士的索偿个案处理多时仍然没有结果，平机会今天（2025年3月10日）作出以下回应，以正视听： 10/03/2025
平机会欢迎区域法院对一宗性骚扰案件的裁决平等机会委员会（平机会）今日（2025年2月19日）对区域法院于2025年2月14日就一宗性骚扰案件（DCEO 4/2023）作出的裁决表示欢迎。该案裁定一名外籍家庭佣工（申索人）的前雇主（答辩人）对申索人作出的行为构成《性别歧视条例》（香港法例第480章）所指的性骚扰，判申索人胜诉。 19/02/2025
2025-26年度「平等机会社会参与资助计划」现接受申请平等机会委员会（平机会）今日（2025年2月5日）宣布，由即日起接受2025-26年度「平等机会社会参与资助计划」（「资助计划」）的申请。计划下的资助项目分为「一般项目」和「专题项目」两个类别，最高资助额分别为10 万港元及15万港元。有兴趣申请的机构须于2025年3月31日或之前把申请书递交予平机会。 05/02/2025
平机会推出「种族多元共融雇主嘉许计划」平等机会委员会（平机会）推出的「种族多元共融雇主嘉许计划」（「嘉许计划」）现正接受报名。「嘉许计划」旨在表扬致力推行良好常规和政策，并以此为不同种族的雇员建设种族平等工作间的机构。报名截止日期为2025年3月31日，欢迎所有香港雇主参加。 22/01/2025
平机会就某食肆的员工怀疑被性骚扰事件表达关注就传媒查询某食肆的员工怀疑被性骚扰，会否违反反歧视条例，平等机会委员会（平机会）今天（2025年1月6日）发出以下声明： 06/01/2025