平機會於2024年11月13日參加由勞工處及民建聯少數族裔委員會合辦的共創多元文化工作間招聘會。招聘會為不同文化及種族背景的人士而設，有50間機構參與，提供3 100個優質職位空缺。

平機會是活動的支持機構，在會上設置攤位展示來自22間《種族多元共融僱主約章》簽署機構的70個職位空缺，吸引65名來自不同文化背景的求職者申請職位。此外，平機會舉辦了兩場求職講座，介紹法律／執法及科技行業，吸引超過80人參加，當中包括兩間學校的高中生。

平機會主席林美秀女士與民建聯少數族裔委員會主席兼平機會委員鄭泳舜議員在活動上發言。林主席表示：「不同種族的求職者在尋找工作時經常遇到挑戰。語言障礙是常見的難題，但也涉及偏見、定型觀念等其他因素。我們應多舉辦類似今次招聘會的活動，推廣種族多元工作間，以及教育公眾。」

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