歡迎加入平等機會之友會會員專區僱傭實務守則促進平等就業機會的良好管理常規活動 促進平等就業機會的良好管理常規 下載整份刊物 前言一般良好表現1. 劃一甄選準則的應用 2. 招聘廣告 3. 申請表格的設計指引 4. 面試程序 5. 聘請前的身體檢查 6. 聘請前及聘請後的程序 7. 服裝及儀容守則 與性別歧視相關的常規8. 工作場所的性騷擾 9. 性別作為真正的職業資格 與種族歧視相關的常規10. 何謂種族騷擾? 11. 種族作為真正的職業資格 與殘疾歧視相關的常規12. 沒有殘疾作為真正的職業資格 13. 合理的便利和不合情理的困難 相關資源相關資源 實用連結和聯絡資料實用連結和聯絡資料